１億稼ぐ子どもの育て方

概要：

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21世紀を生き抜くのは既存の偏差値教育から解放された“１億稼ぐ子ども”。

ヒットメイカー・午堂登紀雄が説く新時代の教育論。

１億稼ぐ子を育てるために必要な、起業家精神を育むにはどうすればよいか？

起業家精神の教育の根底にあるのは、イノベーター人材の育成。

イノベーターは社会の課題を発見し、考察し、周囲と協創しながら世の中を変革していく。



しかし既存の学校教育では、そういう能力は封じ込められるのが常。



これからの時代を生き抜く子どもは、

文化や価値観が異なる人たちと「協創できるコミュニケーション能力」や

「グローバルなリーダーシップ」を求められる。

その結果が収入に反映される。



つまり１億とは単なる結果に過ぎず、

本質的に重要なことは

１億稼ぐ土台となる能力の獲得にある。



そこで、著者はいま成功して稼いでいる人物は

幼少期の頃、親からどのような環境でどのように育てられてきたのかを、５年に渡って調査。



教育プログラムの効果検証などを徹底的に調べ上げ、

家庭で親が果たすべき教育や役割とは何なのか、

著者自身のバイブルにすべく、１冊にまとめました。

午堂 登紀雄（ごどうときお）：１９７１年、岡山県瀬戸内市牛窓町生まれ。

岡山県立岡山城東高等学校（第１期生）、中央大学経済学部国際経済学科卒。米国公認会計士。

東京都内の会計事務所、コンビニエンスストアのミニストップ本部を経て、

世界的な戦略系経営コンサルティングファームであるアーサー・Ｄ・リトルで経営コンサルタントとして勤務。

２００６年、不動産仲介を手掛ける株式会社プレミアム・インベストメント＆パートナーズを設立。

２００８年、ビジネスパーソンを対象に、「話す」声をつくるためのボイストレーニングスクール「ビジヴォ」を秋葉原に開校。

２０１５年に株式会社エデュビジョンとして法人化。

不動産コンサルティングや教育関連事業などを手掛けつつ、個人投資家、ビジネス書作家、講演家としても活動している。